CONCLUSÃO:

 Com o presente artigo, verificam-se as divergências entre o erro e a fraude,
que se resumem basicamente na intenção ou não de cometer a irregularidade.
A fraude, sendo descoberta durante o trabalho de Auditoria, deverá ser
levada ao conhecimento da administração, para que esta tome as medidas corretivas
necessárias, como também com relação aos erros. A fraude é um erro proposital, enquanto
o erro é uma ação involuntária. Na grande maioria das vezes, a fraude é cometida por mais
de uma pessoa na empresa, e quase sempre praticada por quem tem autoridade e acumula
funções. Com os estudos já realizados, percebeu-se que a maioria das fraudes ocorre no
capital circulante da empresa. Uma forma de dificultar que elas ocorram neste setor é
impedir que uma mesma pessoa autorize e realize pagamentos.
As irregularidades praticadas dentro de uma empresa podem ocorrer em
qualquer setor, pois variam de acordo com a criatividade do fraudador. Algumas são de
simples verificação, enquanto outras são altamente sofisticadas, demandando do auditor um
alto grau de perspicácia. A comprovação e investigação de fraudes e erros exige análise das
demonstrações contábeis, e trabalhos realizados nas diversas áreas da empresa, para que
após isso, o auditor possa posicionar-se sobre os fatos, dando seu parecer
O trabalho de Auditoria é de grande importância, quando realizado com
competência e seriedade, contribuindo para o bom andamento da empresa, que visa ainda
mais a credibilidade das informações geradas pela Contabilidade. Os controles internos são
essenciais para proteger a entidade com relação às irregularidades, mas as medidas de
motivação e de conscientização dos funcionários são fatores relevantes, sendo de
fundamental importância o trabalho do auditor na avaliação das atividades e dos controles
mantidos pela empresa.
A Auditoria tem o objetivo de expressar opinião sobre as demonstrações
contábeis elaboradas pela empresa e a Contabilidade como geradora de informações para a
tomada de decisões, precisa estar sempre em evolução e constante aperfeiçoamento, para
que os objetivos da organização não sejam danificados. A conscientização de todos os
envolvidos com a entidade deve sempre ser evidenciada. Com a união e esforços da
administração e colaboradores é que muitas irregularidades podem ser resolvidas ou até
mesmo evitadas.
Os controles internos e a Auditoria permanente na empresa só estarão
desenvolvendo seus papéis de forma correta, se os envolvidos no sistema se
conscientizarem da importância da credibilidade passada por cada um, devendo haver uma
mudança cultural no desenvolver das atividades, estando ciente da colaboração de cada um
para o crescimento da organização.
A importância da Auditoria contábil na prevenção e combate a erros e fraudes
nas organizações é fundamental, e funciona como um instrumento de apoio à
administração, pois evidencia essas irregularidades e procura meios para que não ocorram
reincidências.

FONTES:

www.unicentro.br
Elires Marinho de Melo Menegussi
Pós Graduanda do Curso de Especialização (Pós-Graduação lato sensu) em
Gestão e Auditoria de Negócios. UNICENTRO-Chopinzinho/Pr –2007.
José Augusto Ianesko
Professor Orientador. Mestre em Contabilidade e Controladoria- Departamento
de Ciências Contábeis. UNICENTRO.